学習する風土
&
社内イベント
学習する風土 & 社内イベント 一覧
JMASコーポレートサイト
JMAS採用サイト
お問い合わせ
学習する風土 & 社内イベント 一覧
JMASコーポレートサイト
JMAS採用サイト
お問い合わせ
新人研修について
入社直後の3ヶ月間で、ビジネス領域とITスキル領域のバランスのとれたITエンジニアを目指した集合研修を行います。配属後は、業界の新しいスキルや技法を学習するフォローアップ研修を年に数回受講する他、新人が自ら技術勉強会を開催してスキルを研鑽するなど、2年目までに充実したカリキュラムで人づくりを行っています。
学習風土
Previous post
中堅社員教育について
Next post
食事会・社員旅行について
Comments are closed.
新着記事
最短で答えを導き出す秘訣とは──ITによって変革する未来を論理的思考力で先読み
2023年度新人研修レポート
~山倉さんが 業務を通じて感じる「未経験でもチャレンジできる会社」編~
2023年度新人研修レポート
~山本さんが 業務を通じて感じる「未経験でも安心できる会社」編~
「新人合宿」を実施しました!
同期やOJTトレーナー、そして先輩との関係性を深める!
web3の難しさと向き合うアーキテクト。挑戦の背景にあるのは、技術への好奇心
カテゴリー
OTHER
(28)
学習風土
(26)
社内イベント
(36)